开篇语

新时代的法治考题，始终映照民心，叩问担当。过去一年，松阳检察以怎样的“笔触”书写履职篇章？那些关于护航发展的足迹、关于温暖的传递、关于正义的坚守，正等待您的检阅。

2025年，政治部坚持政治引领、实干争先，在多项工作中取得了扎实成效。其中，以下三项工作尤为突出，集中展现了队伍的新面貌、发展的新气象。

关键词：机制创新

以“学习型”检察院建设为牵引，构建“党组中心组+党支部+党员干警”三级联学机制，并搭建“青蓝工程、清松检学、检学周研、业务沙龙、案例讲述会”五大学习平台，推动学习成果直接转化为办案能力。全年25名青年干警上台分享，选送的3门课程入选全市政法精品课，实现政治与业务融合共进，形成“人人皆学、处处能学、时时可学”的生动局面，相关经验做法被《浙江共产党员》杂志刊发，成为队伍建设的一张“金名片”。

关键词：融合赋能

关键词：精准育才

实施“资深检察官+专业领域人才”双导师制，外聘高校及实务部门专家担任青年干警导师，加强精准化培养。在导师指导下，青年干警主导或深度参与完成市重点课题7个，立项并结题省重点课题1个，获得省级以上奖项调研成果9个。开展“AI赋能，全员练兵”活动，提升数字化应用能力，营造“人人能用AI、处处活用AI”氛围。创新搭建食药环案件“四大检察”监督线索智能审查应用获市级荣誉，“网络司法拍卖监督模型”全国推广并获国家级荣誉。强化实战练兵，积极选派干警参加上级业务竞赛，1人获评全省成绩突出的基层检察干警，1人获评全省民事检察业务竞赛标兵，3人在市院业务竞赛中获奖（其中一等奖一名）。

2025 年，政治部以党建为根、育才为本，在队伍建设、思想引领、作风锤炼等方面实干笃行、成效彰显。2026 年，我们将继续坚守初心使命，持续深耕政治引领、品牌赋能、人才培育三大主线，迭代优化培养机制、拓展融合服务维度、强化数字练兵实效，锻造政治坚定、业务精湛、作风优良的检察队伍，为检察事业高质量发展注入不竭动力。